Empleadores · Empresas
Tome decisiones de contratación basadas en evidencias
Dé a su equipo una visión compartida de las evidencias de los candidatos, los permisos definidos y los resultados de entrevistas revisados por personas. Compruebe las herramientas disponibles y su configuración antes de ampliar su uso.
Los roles del empleador definen el acceso a ofertas, evidencias de candidatos y revisión de entrevistas. Los usuarios autorizados publican las ofertas directamente; no existe una cadena de aprobación independiente para publicarlas. Los cambios de rol y las decisiones de revisión de entrevistas quedan registrados.
Cada cuenta de empleador tiene un espacio de trabajo, sin presupuestos separados por departamento. Los miembros autorizados trasladan las candidaturas entre etapas de forma manual y envían invitaciones individuales a evaluaciones. Esta página no garantiza capacidad de revisión ni plazos de respuesta.
Los conectores directos con sistemas de seguimiento de candidatos siguen en la hoja de ruta. La API del empleador y las notificaciones firmadas de resultados de entrevistas confirmados por personas están implementadas. Las notificaciones requieren un punto de recepción habilitado y una cola de envío en funcionamiento.
Antes de ampliar el uso, revise la disponibilidad real de sesiones de examen, centros y modalidades de entrevista. Que el sitio admita un idioma no garantiza que todas las evaluaciones o sesiones supervisadas se ofrezcan en ese idioma o lugar.
Evidencias para la contratación
Revise las evidencias en su contexto
Revise las competencias relevantes y los resultados de entrevistas confirmados por personas junto con sus propios criterios. Las exportaciones del registro de auditoría están restringidas a administradores autorizados de la plataforma; no son una función de descarga para empleadores. El ejemplo no es un registro de decisión exportado o firmado.
Conocer cómo se revisan las evidenciasNotas de decisión de ejemplo · Jonas Weber
Ejemplo ilustrativo- Requisitos verificados en el ejemplo: 5/5 (Kubernetes 90, Go 87, Terraform 85…)
- Puntuación de entrevista de ejemplo: 86 · Persona revisora de ejemplo: S. Aydın
- Estado de ejemplo: sin indicios de irregularidades; identidad revisada.
- Notas de comparación de ejemplo: 3 candidatos preseleccionados.
Estas notas muestran una forma de comentar las evidencias. No son una decisión real de contratación, una comparación automática ni un registro descargable.
Referencia de ejemplo: DR-2026-0812-114
Empiece con una evaluación clara
Cree una cuenta de empleador para explorar las herramientas disponibles y anotar sus conclusiones. Esto no reserva un proyecto piloto ni constituye un compromiso de servicio.